한국가스기술공사

사장, 중장기 인재육선 전략 수립을 위한 인터뷰 가져

경영혁신실이 추진하고 있는 중장기 인재육성 전략 수립과 관련해 3일 오전 신종현 사장과 이현 (주)아이앤씨 컨설팅 소장과의 인터뷰가 실시됐다.

이번 인터뷰는 우리 회사의 중장기 육성체계 수립을 위해 마련된 자리로 CEO의 경영비전과 전략, 경영가치, 인재상 등 다양한 분야에 대해 심층적으로 진행됐다.

사장께서는 “사업 비즈니스적 측면에서 시장의 변화를 어떻게 예측하며 대응책은 무엇인가?”라는 이현 소장의 질문에 “한미 FTA 등 시장개방을 가속화시키는 변수들로 가스기술공사가 수행할 수 있는 고유 업무가 위협을 받고 있으며, 이를 위해선 대외사업의 확대가 필요하다고”고 답했다.

또한 “대외사업 확대를 위해선 그동안 경상정비 업무에 임했던 우리 직원들이 대외영업활동을 펼칠 수 있는 능력함양이 필요하다”고 강조했다.

특히 앞으로 계속적인 조직의 성장을 위해 꼭 필요한 인재가 갖추어야 할 역량을 묻는 질문에는 “기술적인 역량부문은 차후 교육을 통해 향상될 수 있다”며 적극성, 창조성, 도전의식, 주인의식 등 내적 요소와 능력들에 큰 비중을 두었다.